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浏覽次數:5494  南京中醫藥大學誠聘海內外優秀人才
 行業  省屬高校招聘  職位  省屬高校招聘
 招聘部門    招聘人數  若幹
 工作地區  江蘇省  工作性質  不限
 性別要求  不限  婚姻要求  不限
 學曆要求  不限  工作經驗  不限
 年齡要求  不限年齡  待遇水平  面議
 更新日期  2013-06-27  有效期至  長期有效
 職位描述

南京中醫藥大學誠聘海內外優秀人才
 

    一、学校概况

南京中醫藥大學始建于1954年,是全國建校最早的高等中醫藥院校之一,是江蘇省重點建設高校、江蘇省與國家中醫藥管理局共建高校,被譽爲“中國高等中醫教育的搖籃”。學校現有9所直屬學院,22個本科專業。有3個國家級重點學科、14個國家中醫藥管理局重點學科、8個江蘇省重點學科(其中2個列入國家級重點學科培育點)、4個江蘇省高校優勢學科。擁有中醫學、中藥學、中西醫結合3個博士後科研流動站,24個博士點和42個碩士點,博士點覆蓋中醫、中藥、中西醫結合所有二級學科,具有博士生導師自審權和主幹學科專業的教授評審權。在長期的辦學過程中形成了以中醫藥爲主體、中西醫結合、多學科爲支撐協調發展的辦學格局。學校科研實力雄厚,是國家科技部新藥臨床試驗研究(GCP)中心、國家教育部中藥炮制規範化及標准化工程研究中心、江蘇省植物藥深加工工程研究中心、江蘇省海洋藥物研究開發中心、江蘇省中藥質量控制工程技術研究中心的依托建設單位。學校現有1個國家科技部規範化中藥藥理實驗室、1個省部共建針藥結合重點實驗室、2個國家中醫藥管理局重點研究室、4個江蘇省重點實驗室、8個國家中醫藥管理局三級科研實驗室、1個SPF級動物實驗中心。
 
二、江蘇特聘教授招聘
 
(一)招聘學科和專業
 
1.生物信息學、系統生物學(依托中醫學優勢學科)。
 
2.分子生物學、細胞生物學、網絡藥理學、生物制藥學(依托中藥學優勢學科)。
 
3.病理學、免疫學(依托中西醫結合優勢學科)。
 
4.護理學、老年醫學(依托護理學優勢學科)
 
(二)招聘範圍與條件
 
1.我校面向海內外、省內外、校內外選聘江蘇特聘教授。學校符合條件的在職教師亦可聘任。
 
2. 遵守中华人民共和国宪法和法律,品德高尚,学风严谨,身心健康。
 
3.具有博士學位,應聘者年齡原則上不超過45周歲(1968年1月1日以後出生)。特別傑出和緊缺的人才可適當放寬年齡要求。
 
4.海外應聘者獲得博士學位後有連續兩年以上的海外科研工作經曆,一般應在國外高水平大學、科研院所獲得助理教授及以上職位或其他相應職位。國內應聘者應具備教授職務。
 
5.學術造詣高深,主持過重大科研項目研究,在重要學術刊物上發表過多篇有較高影響因子的論文,或掌握關鍵技術,擁有重大發明專利,或在重大科技成果轉化方面取得突出成績,研究成果達到國際先進水平,在本領域國際學術界具有較大影響;科研成果無知識産權糾紛。
 
(三)崗位職責
 
帶領本學科在其前沿領域達到國內領先水平,進而趕超或保持國際先進水平;主持國家和省重大科研項目研究,力爭取得重大標志性成果;領導或參與領導學科團隊或教學團隊建設;講授本學科核心課程;開展國內外學術交流等。
 
(四)聘期
 
聘期三年。具有中國國籍的,原則上人事關系須正式進入我校;具有外國國籍的,須在我校全職全時工作。
 
(五)招聘程序
 
1.發布公告。我校擬定特聘教授招聘方案並報江蘇省教育廳,由江蘇省教育廳統一向海外發布。
 
2.接受報名。應聘者于2013年6月30日前通過傳真、電子郵件、信函、面談等形式向我校報名,並提交規定的應聘材料。
 
3.學校組織同行專家評審。學校成立由知名專家組成的同行專家評審委員會,嚴格按規定條件進行評審,擇優確定向江蘇省教育廳推薦的人選。
 
4.江蘇省教育廳組織專家評審。對評審通過人選進行考察和公示,並將擬聘人選報江蘇省人民政府審批。
 
5.正式聘任。學校與江蘇特聘教授簽訂聘任合同和工作任務書。
 
(六)支持方式
 
1.三年聘期內,江蘇省爲江蘇特聘教授提供100萬元人民幣/人的科研經費,特別優秀人才的經費資助標准爲400萬元人民幣/人。我校按照江蘇省的標准和要求予以配套相關科研經費。
 
2.江蘇特聘教授聘期內享受江蘇省提供的每人每年12萬元人民幣獎金(免征個人所得稅)以及我校按照國家有關規定提供的年薪工資、保險、福利等待遇。
 
3.學校按照高層次人才引進的政策,爲江蘇特聘教授提供相應的生活條件,給予安家費和購房補貼,解決子女入學、落戶、出入境、居留等問題。
 
4.江蘇特聘教授擔任學校本學科學術帶頭人之一。學校爲其配備學術骨幹和助理,組成學術團隊。條件合適的特聘教授可受聘擔任有關重點實驗室負責人。
     
二、南京中醫藥大學特聘教授招聘
 
(一)招聘學科和專業
 
序號 設崗學科、崗位 學科性質 招聘專業
1 方劑學 國家中醫藥管理局重點學科、省重點學科 方劑學相关专业
2 中醫臨床基礎 江蘇省重點學科 傷寒、金匮相關專業
3 中醫學 江蘇省優勢學科 系統生物學、分子生物學
4 中醫兒科學 國家重點學科、國家中醫藥管理局重點學科 兒科學相關專業
5 中醫婦科學 國家中醫藥管理局重點學科、省重點學科 婦科學相關專業
6 中西醫結合 江蘇省優勢學科 臨床醫學相關專業
7 眼視光學   眼視光學、视光学
8 針灸推拿學 國家中醫藥管理局重點學科、省重點學科 針灸推拿學、生物信息学
9 康複醫學與理療學   康複醫學、康複治療學
10 中醫養生學 國家中醫藥管理局重點學科 養生技術、文獻相關專業
11 中藥炮制學 國家中醫藥管理局重點學科 中藥學、藥學
12 中藥藥理學 國家中醫藥管理局重點學科 藥理學相關學科
13 藥用植物學 國家中醫藥管理局重點學科 植物生理學、植物生態學、分子生物學相關專業
14 中藥藥劑學 國家中醫藥管理局重點學科 中藥學、藥劑學專業
15 中藥化學   中藥化學或天然药物化学
16 藥學(生物制藥) 新專業 生物制藥、生物醫藥、生物化學專業
17 食品質量與安全 新專業 食品質量與安全、食品科学与工程
18 方劑重點實驗室 江蘇省重點實驗室 中藥、藥學及相關專業
19 護理學 國家中醫藥管理局重點學科、省重點學科、省优势学科 護理學、臨床醫學相關專業
20 社會醫學與衛生事業管理 校級(非醫)重點學科 衛生事業管理、勞動與社會保障、醫藥知識産權、衛生(藥物)經濟學
21 心理學(醫學心理學) 校級(非醫)重點學科 醫學心理學、生理心理學、神經心理學
22 外國語言學與應用語言學 校級(非醫)重點學科 英語語言文學
23 醫學信息學 國家中醫藥管理局重點學科 计算机科学与技术、醫學信息學相关专业
 
(二)招聘範圍與條件
 
1. 我校特聘教授面向海内外、省内外、校内外选聘。学校符合条件的在职教师亦可聘任。条件如下:
 
2. 遵守中华人民共和国宪法和法律,崇尚科学、追求真理、师德高尚、学风严谨、为人正派。
 
3. 具有博士学位,在教学科研第一线工作,胜任本学科核心课程教学工作,原则上自然科学类学者年龄不超过45周岁,人文社会科学类不超过50周岁。
 
4. 海外应聘者获得博士学位后一般有连续两年以上的海外科研工作经历,应在国外高水平大学、科研院所获得助理教授及以上职位或其他相应职位,国内应聘者一般应担任教授或相应职务。
 
5. 具有良好的学术背景,学术造诣高深,主持过重大科研项目研究,在重要学术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文,获得过国际或国家级重要成果奖励;或掌握关键技术,拥有重大发明专利;或在重大科技成果转化方面取得突出成绩,研究成果达到国际先进水平,在本领域国际学术界具有较大影响;科研成果无知识产权纠纷。
 
6. 具有发展潜力,对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域达到或保持国内外先进水平的能力。
 
7. 具有较强的团结协作、奉献精神和相应的组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术团队建设,能带领一支创新团队协同攻关。
 
8. 应聘者须保证聘期内每年在学校工作9个月以上;原则上应聘者人事关系须正式调入我校。
 
(三)崗位職責
 
1. 承担本学科核心课程教学及前沿领域讲座,积极推动本学科领域的教育教学水平,指导博士生、硕士生。
 
2. 正确把握本学科的发展方向,提出具有战略性、前瞻性、创造性的研究构想,带领本学科团队在原有基础上取得新的突破性进展,为提升学科在国内外的学术地位做出实质性贡献。
 
3. 面向江苏和国家重大战略需求和国际科学技术前沿,争取国家基金资助或主持国家级重大、重点科研项目。
 
4. 指导受聘学科学术团队建设,根据学科特点和学科发展需要,吸引海内外杰出人才,培养中青年学术骨干,通过国家重大科研项目的牵引组建创新团队。在学术骨干的选拔、引进、培养和使用等方面提供咨询意见。
 
5. 积极开展国内外学术交流,提升本学科在国际、国内的影响。
 
(四)工作條件及生活待遇
 
1. 学校应为特聘教授提供良好的工作和生活条件。特聘教授岗位津贴为每年12万元人民币,同时享受学校按照国家有关规定提供的工资(不含绩效工资)、保险、福利待遇。突出教学科研成果奖励按学校相关文件执行。
 
2. 根据需要,落实一定面积的实验室,并配套一定数额的科研经费,经过专家论证后按年度发放。担任学校本学科学术方向带头人,并配备适当名额的助手,并提供良好的教学、科研条件,组成学术团队。
 
3. 学校与聘任上岗的特聘教授签定10年服务期协议。一次性发放安家费15万元,购房补贴人民币50万元。
 
4. 学校按照高层次人才引进的政策,为特聘教授提供相应的生活条件,解决子女入学、落户、出入境、居留等问题。
 
(五)聘期與考核
 
南京中醫藥大學特聘教授聘期爲5年,由校長聘任。聘期內享受學校特聘教授崗位津貼,實行年度考核、中期考核和聘期考核相結合的方式進行考核。
 
(六)招聘程序
 
1. 发布公告。我校特聘教授招聘方案将通过各种适当的途径和媒介向海内外发布,常年招聘。
 
2. 接受报名。应聘者可通过传真、电子邮件、信函、面谈等形式向我校报名,并提交规定的应聘材料。学校将在报名者提供符合规定的材料后的三个月内给予聘任或者考核与否的答复。
 
3. 学校组织同行专家评审。学校成立由校内外知名专家组成的同行专家评审委员会,严格按规定条件进行评审,择优确定学校特聘教授人选,并确定有关科研待遇的标准。
 
4. 正式聘任。学校与特聘教授签订聘任合同和工作任务书,校长颁发聘书。
 
三、高層次人才招聘
 
(一)招聘崗位、數量和要求
 
1. 伤寒金匮要略1人
 
应聘要求:50岁以下,正高职称,中醫學专业,博士研究生,博士生导师,主持省级以上课题研究并取得一定成果。
 
2. 人体解剖与组织胚胎学1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,博士生導師,主持國家級課題研究並取得一定成果。
 
3. 中国医学史与各家学说1人
 
应聘要求:45岁左右,正高职称,中醫學专业,博士研究生,主持省级以上课题研究并取得一定成果。
 
4. 康复治疗学1人
 
應聘要求:50歲以下正高級職稱,或45歲以下副高職稱。近4年承擔康複治療學專業相關課程的教學,在國內外本專業重要學術刊物上發表論文3篇及以上、或者出版專著1部及以上,有獲得廳局級及以上學術獎勵1項及以上,有承擔廳局級課題1項及以上,有指導或者兼職指導研究生經曆。
 
5. 营养学2人
 
應聘要求:①50歲以下,營養學正高職稱1名,具有營養學學科建設和專業建設的經曆和思路,在行業內具有一定的影響力,在國內外本專業重要學術刊物上發表論文5篇及以上,主持廳局級及以上該專業相關課題1項以上。②40歲以下,營養學副高職稱1名,行業內有一定影響力,在國內外本專業重要學術研究刊物上發表論論文3篇及以上,主持或參與廳局級以上該專業相關課題。
 
6. 公共管理系3人
 
應聘要求:①50歲以下,正高職稱1人,博士研究生,具有公共管理學科的專業教育背景,多年從事公共管理學科研究,主持過國家自然科學基金或社科基金項目,獲得過省級以上教學成果、科技成果獎項,具有醫藥相關專業背景及海外留學背景者優先。②45歲以下,副高職稱2人,博士研究生,具有公共管理學科的專業教育背景,多年從事公共管理學科研究,主持過省級別以上科研項目,在國內外權威核心期刊發表高質量的學術論文,具有海外留學背景及醫藥相關專業背景者優先。
 
7. 工商管理系1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,博士研究生,具有工商管理專業教育背景,多年從事工商管理學科研究,主持過國家自然科學基金或社科基金項目,獲得過省級以上教學成果、科技成果獎項,具有海外留學背景及醫藥相關專業背景者優先。
 
8. 经济贸易系1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,博士研究生,具有經濟學專業教育背景,多年從事經濟學學科研究,主持過國家自然科學基金或社科基金項目,獲得過省級以上教學成果、科技成果獎項,具有海外留學背景及醫藥相關專業背景者優先。
 
9. 信息管理系1人
 
應聘要求:45歲以下,副高職稱,博士研究生,信息管理相關專業,具有海外信息管理留學研究背景,多年從事信息管理學科研究,主持過省級或以上科研項目,在國內外權威核心期刊發表過高質量的學術論文,具有醫藥信息管理專業或研究背景者優先。
 
10. 卫生法学1人
 
應聘要求:45歲以下,副高職稱,博士研究生,法學專業,具有海外衛生法或公共衛生教育研究留學背景,多年從事衛生法學學科研究,主持過國家級課題,在國內外權威核心期刊發表過高質量的學術論文。
 
11. 医学信息工程1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,在醫學信息工程領域主持過省部級以上或行業重大科研項目或精品課程建設。
 
12. 计算机科学与技术1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,計算機專業,主持過省部級以上重大科研項目或精品課程建設,或省級以上重點學科、重點實驗室帶頭人。
 
13. 高级英语1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱,碩士研究生以上學曆,外國語言文學學科背景。主持過省級以上課題,已經在國內外語類核心刊物上發表過若幹篇論文。
 
14. 大学英语2人
 
應聘要求:40歲左右,副高職稱,博士研究生(特別優秀者可以放寬學曆),外國語言文學學科背景,能承擔英語語言學或英語寫作或英語口語課程教學工作,主持過廳局級以上課題,已經在國內外語類核心刊物或中文核心刊物上發表過若幹論文。
 
15. 中西醫結合护理研究所3人
 
應聘要求:45歲左右,正高職稱,博士生導師,醫學類專業,主持國家或行業本學科領域重大科研項目或國家級課題研究;具有護理專業背景或海外教育工作背景者優先。
 
16. 体育学1人
 
應聘要求:50歲以下,正高職稱、主持過省級以上課題,民族傳統體育研究方向。
 
(二)待遇、聘任及考核
 
依據《南京中醫藥大學高層次人才引進與管理工作暫行辦法》【南中醫大人字(2011)41號】執行。(見附件)
 
 
四、聯系方式
 
聯系部門:南京中醫藥大學人事處
 
通讯地址:中国 南京市 仙林大道138号
 
郵政編碼:210023
 
學校網址:http://www.njutcm.edu.cn
 
人事處網址:http://rsc.njutcm.edu.cn
 
联 系 人:殷忠勇、张雷
 
聯系電話:025—85811055、85811051
 
传 真:025—85811051
 
電子郵箱:yzynj@yahoo.com.cn,nzyrs@126.com
 

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