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浏覽次數:5364  武漢理工大學面向海內外招聘傑出人才
 行業  部屬院校教師招聘  職位  部屬院校教師招聘
 招聘部門    招聘人數  若幹
 工作地區  湖北省  工作性質  不限
 性別要求  不限  婚姻要求  不限
 學曆要求  不限  工作經驗  不限
 年齡要求  不限年齡  待遇水平  面議
 更新日期  2013-06-28  有效期至  長期有效
 職位描述
武漢理工大學面向海內外招聘傑出人才
 
 
 
武漢理工大學是教育部直屬的全國重點大學,是首批列入國家“211工程”重點建設的高校,也是進入2013年英國《泰晤士高等教育》亞洲百強高校排名榜的中國大陸15所高校之一。
 
学校占地面积4000余亩,图书馆藏书366余万册。学科涵盖工学、理学、文学、管理学、经济学、法学、哲学、史学、教育学、医学等门类。现有本科专业87个、博士学位授权一级学科15个、博士学位授权二级学科74个、硕士学位授权一级学科38个、硕士专业学位授权类别12个,硕士专业学位授权点34个,有MBA、MPA、MFA专业硕士学位授予权。拥有一级学科国家重点学科2个、二级学科国家重点学科7个、国家重点(培育)学科1个,省部级重点学科28个,博士后科研流动站16个,在美国科学信息研究所ESI学科排名中,材料学科、工程学科和化学学科进入世界前1%。学校现有专任教师2700余人,普通本科生36000余人,博士、硕士生16000余人,外国留学生800余人。学校有国家重点实验室、国家工程实验室及省部级重点实验室等具有国际先进水平的自主创新研发基地27个。学校先后与美国哈佛大学建立了纳米技术联合实验室,国际纳米材料技术创始人、美国科学院院士、哈佛大学教授Charles M.Lieber任实验室主任;与美国密歇根大学建立了新能源材料技术联合实验室;与英国南安普顿大学建立了高性能船舶技术联合中心;并在“武汉•中国光谷”建有武汉理工大学科技园。
 
“建設讓人民滿意、讓世人仰慕的優秀大學”已成爲學校崇高的大學理想和核心價值追求,爲推進人才隊伍國際化戰略,根據學校學科建設、科學研究、人才培養的需要,現面向海外公開招聘高層次人才。
 
一、招聘學科
 
材料科学与工程、机械工程、信息与通信工程、计算机科学与技术、软件工程、仪器科学与技术、电子科学与技术、控制科学与工程、土木工程、建筑学、 城乡规划学、矿业工程、交通运输工程、船舶与海洋工程、环境科学与工程、安全科学与工程、化学工程与技术、生物医学工程、药学、管理科学与工程、工商管理、艺术学理论、设计学、美术学、理论经济学、应用经济学、哲学、法学、. 马克思主义理论、政治学、教育学、外国语言文学、新闻传播学、数学、物理学、 化学、统计学、力学
 
二、招聘對象及條件
 
1.學科首席教授
 
(1)院士有效候選人。
 
(2)長江學者特聘教授。
 
(3)國家傑出青年科學基金獲得者。
 
(4)近5年以第一作者或通訊作者在《Nature》、《Science》正刊發表論文者,或以第一作者或通訊作者發表高被引論文(近10年論文的SCI他引次數排在本科學領域前1%)3篇及以上。
 
(5)國家級科技獎勵獲得者:國家自然科學獎、技術發明獎、科技進步獎一等獎前3名,二等獎第1名。
 
(6)國家重大科技專項或重大科技計劃首席科學家或項目負責人(項目經費在1000萬元以上)。
 
(7國家自然科學基金委優秀創新群體、教育部和國防優秀創新團隊負責人。
 
(8)中國高校人文社會科學研究優秀成果獎一等獎第1名;或省部級科研成果一等獎第1名且國家社會科學基金(自然科學基金)重點項目負責人,或國家社會科學基金(自然科學基金)重大項目負責人等。(針對人文社科、管理經濟學科)
 
(9)擇優支持的中國科學院“百人計劃”入選者。
 
(10)主持國防科研重大項目(項目經費500萬元以上)且獲國防或軍隊科技一等獎第1名。
 
(11)取得同行公認的學術成就並産生重要國際影響的知名學者(需5-7名國際同行知名專家推薦)。
 
2.其他教授
 
(1)在海外知名高校或科研院所擔任正教授、副教授或相當技術職務;
 
(2)在海外知名高校、科研機構有正式教學或科研職位者:要求具有一流的研究水平,近5年在重要核心刊物上發表具有重要影響的學術論文,或獲得國際重要科技獎項,是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才,有成爲該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。
 
(3)國內知名大學或科研機構教授(研究員):在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就,具有創新性、戰略性思維,具有帶領本學科達到或趕超國際先進水平的能力。
 
3.博士
 
(1)重點招聘世界排名前200名知名大學(科研機構)畢業的海外博士或2年以上經曆的博士後;
 
(2)適當引進國內一流大學(科研機構)畢業的優秀博士或博士後;
 
(3)年齡一般不超過35周歲。
 
三、支持措施
 
人才類別
科研平台建設經費
安家費和住房
工資津貼及其它
自然
人文
全球招聘教授
50-600萬元
20-200萬元
40-60萬元和
周轉住房
相應崗位工資和津貼
世界排名前50名大學畢業博士
40萬元
20萬元
40萬元和周轉住房
相應崗位工資和津貼
世界排名51-100名大學畢業博士
30萬元
15萬元
30萬元和周轉住房
相應崗位工資津貼
世界排名101-200名大學畢業博士
20萬元
10萬元
20萬元和周轉住房
相應崗位工資津貼
世界排名200名以後大學畢業博士(在有影響的國際期刊發表論文)
10萬元
4萬元
10萬元和周轉住房
相應崗位工資津貼
海外知名大學(科研機構)出站的博士後
(兩年及以上)
10-30萬元
5萬元
10-30萬元和周轉住房
相應崗位工資津貼
 
四、聘任程序
 
1.應聘人員提交申請和3名國內外知名的同行專家親筆簽名的推薦信(應聘博士除外),並附符合聘用條件的相關證明材料。
 
2.學院評議,向學校推薦。
 
3.學校評審或審批。
 
4.學校公示後聘任。
 
五、聯系方式
 
联系地址:中国 武汉市洪山区珞狮路122号 武汉理工大学人事处
 
郵政編碼:430070
 
(1)應聘教授
 
联系人:戴绯、唐昌飞 联系电话:+86-27-87869147、87651525
 
E-mail:zcb@whut.edu.cn  
 
(2)博士(後)應聘教師崗位
 
联系人:崔之余、赵文哲 联系电话:+86-27-87651462
 
 

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